Célula de
Diversidade & Inclusão
Lançamos uma célula específica dentro da empresa para tratar de assuntos relacionados à diversidade e inclusão.
Mais do que uma empresa de tecnologia, inovação ou soluções digitais, a Qintess é uma empresa de pessoas para pessoas e tem nelas o foco de seus trabalhos e por elas o desejo de crescer e se reinventar.
Nosso grande motor propulsor é a sustentabilidade, e por isso temos uma estratégia sólida que permeia todas as áreas de negócio e as tomadas de decisão. Atuamos buscando uma sociedade mais justa e igualitária pela vivência dos nossos valores, pela inclusão profissional e social, pela proteção do meio ambiente, pelo desenvolvimento de soluções aos principais desafios da atualidade e faremos tudo isso com nosso ecossistema de parceiros e clientes.
Conheça os nossos pilares do ESG e
todos os projetos que os movem:
A Igualdade de gênero só será realidade se unirmos esforços para apoiar cada vez mais mulheres a serem protagonistas das suas carreiras. Por isso, esta iniciativa surge para causar uma gestão de mudança na cultura organizacional, instituir metas de presenças e líderes femininas na empresa e empoderar cada vez mais mulheres a sonharem grande.
Lançamos uma célula específica dentro da empresa para tratar de assuntos relacionados à diversidade e inclusão.
A Qintess é parceira da OrienteMe, uma plataforma de terapia online, que oferece assistência psicológica a todos os colaboradores de forma gratuita, a fim de proporcionar um maior bem-estar e cuidado com a saúde emocional.
Somos signatários deste compromisso, que ajuda a combater o racismo e promove o diálogo consciente.
Empoderar mulheres e promover a equidade de gênero em todas as atividades sociais e da economia são garantias para o efetivo fortalecimento das economias, o impulsionamento dos negócios, a melhoria da qualidade de vida de mulheres, homens e crianças, e para o desenvolvimento sustentável. Por isso, nos tornamos signatários da carta das WEPS, da ONU Mulheres - Entidade das Nações Unidas para a Igualdade de Gênero e o Empoderamento das Mulheres - com a qual nos comprometemos a incorporar em nossos negócios valores e práticas que visem à equidade de gênero e ao empoderamento de mulheres, discutindo com profundidade o papel da mulher no ambiente corporativo.
Saiba MaisAderimos aos 10 compromissos criados pelo Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+, cujo objetivo é promover os direitos humanos, respeitando o direito básico e criando ambiente seguro para todos os nossos colaboradores. Fazer parte do grupo de empresas signatárias da Carta de Adesão ao Fórum significa reunir esforços para colocar em prática esses compromissos no âmbito interno e também contribuir com o tema no ambiente empresarial e na sociedade. Afinal, este é o nosso compromisso: respeitar e promover os direitos LGBTI+.
Saiba Mais
A Qintess é a empresa mantenedora da Vale do Dendê, uma organização social com sede em Salvador, destinada a fomentar ecossistemas de inovação e criatividade com foco em diversidade.
Esta parceria possibilita a ampliação das iniciativas da Vale do Dendê nas áreas de Educação e Treinamento, Aceleração de Startups e fomento ao Ecossistema de Inovação. Ao mesmo tempo em que permite à Qintess executar ações concretas relacionadas ao empreendedorismo, à sustentabilidade, à diversidade e à inovação social por meio de recursos para treinamentos e capital semente destinados a jovens afrodescendentes e negócios que trabalham com o tema da diversidade.
A escolha da Vale do Dendê, como parceira estratégica da Qintess no campo social, se deu por conta da grande experiência da organização em apoiar empreendedores das periferias e por ser uma referência de fomento a negócios de impacto social. Além disso, esta parceria também potencializa a criação de novos hubs de inovação em cada uma das capitais onde a Qintess está presente. Todos estes, seguindo o exemplo e inspirados no belo trabalho que a Vale do Dendê tem desenvolvido em Salvador.
A Qintess é parceira da TransEmpregos, o mais antigo e único projeto de empregabilidade para pessoas transgêneras no Brasil. O objetivo é contribuir com as iniciativas de cultura inclusiva e com os esforços relacionados ao recrutamento, retenção e promoção de profissionais, além de promover a igualdade de direitos e da diversidade no local de trabalho.
A Qintess se compromete com a diversidade e temos como dever gerar oportunidades para todos, respeitando os direitos e valores de cada pessoa que deseja tornar-se parte de nossa comunidade. Nosso pacto com essa causa foi validado através do Selo da Diversidade Étnico-Racial pela Prefeitura de Salvador, por meio da Secretaria da Reparação. Este selo afirma os nossos valores como empresa, na temática de Diversidade e Inclusão, nos comprometendo a trazer maior diversidade em nossos ambientes.
